O monitor de creche e o acompanhante terapêutico são responsáveis por desenvolverem atividades de desenvolvimento físico, motor e de caráter com as crianças, bem como auxiliar no desenvolvimento de tarefas, verificar o bem estar, a alimentação, o sono e a disposição física e psicológica das crianças sobre seus cuidados.
Não estou pedindo aqui para que iguale ao salário do professor, mas sim um salário justo, que condiz com a realidade das tarefas que lhes é implantada durante seus trabalhos, que entre muitas atividades posso citar: auxiliar o professor com o cuidado dos materiais pedagógicos; observar a manutenção dos equipamentos; participar dos cuidados relacionados à alimentação, higiene educação, cultura, motricidade; ajudar as crianças nas refeições e participar de todas as atividades propostas pela escola, ou seja, cuidar e zelar pelo bem estar de todas as crianças.
Saliento que muitos profissionais que atuam nas creches preparam, inclusive, as crianças para a alfabetização. Dessa forma, os monitores aplicam atividades, planejam e implementam ações pedagógicas que propiciem para o aluno o desenvolvimento das habilidades de ler e escrever com compreensão.
Hoje, com todo respeito, os monitores ganham menos da metade do que recebem os professores. Piso dos professores é R$ 4.420,55, já dos monitores é R$ 1.974,52, por esse motivo, recorro ao Prefeito do Município para que encaminhe para esta Casa de Leis Projeto de reajuste dos salários desses profissionais em pelo menos 70% (setenta por cento) do que ganham os professores, ou que daria R$3.094,38.
Afirmo, com toda convicção, que valorizando os profissionais que ajudam na educação e na formação das nossas crianças, estamos valorizando e fortalecendo a educação municipal.
